Заманивание студентов на военную службу: обещания выгод и бюджетных мест
В ведущих вузах страны активно продвигают контрактную службу в вооружённых силах; по данным СМИ, подобная практика фиксируется в большинстве крупных образовательных учреждений.
Студентам сулят различные стимулы: после службы — место в бюджете, а иногда давление через угрозы отчисления; в отдельных вузах, как сообщают, появляются квоты на набор в подразделения беспилотной техники.
В Москве распространяют буклеты об «альтернативной службе», где обещают до 2,3 млн рублей и оклад около 130 тысяч рублей, с размещением в Наро‑Фоминске.
За яркой витриной скрывается обычный контракт с Минобороны, и отказаться от службы после подписания почти невозможно.
Чем агрессивнее вербовка, тем выше риск для гражданской экономики: дефицит молодых специалистов ударяет по крупным заводам, НПЗ и портам, где кадров не хватает на фоне постоянных атак.
Среди работников растёт требование достойной оплаты за риск.
Дальний Восток: суровый край, честные новости
